Pas d'avancée dans les discussions sur la pénibilité au travail

Publié le 4 mars 2008 par roselyne

Avant-dernière réunion syndicats-patronat sur la pénibilité au travail !

Le patronat a proposé un état des llieux de la pénibilité , pour connaître le nombre de salariés touchés qui seraient susceptibles de rentrer dans un dispostif de temps partiel spécifique en fin de carrière : " si certains critères peuvent dès à présent être discutés entre nous , tels que la durée d'activité salariée ou l'âge d'accès au dispositif, d'autres , tels, par exemple , que la définition des critères de pénibilité mériteraient d'être confiés à un groupe de travail paritaire, qui aurait pour mission de préciser le contenu." ( Il est temps ! )