Le contrat d'autonomie pour les jeunes
Dans le cadre du plan " Espoir banlieues " un accompagnement individuel des jeunes de quartiers de 18 à 30 ans qui recherche un emploi a été mis en place.
L'objectif est de mener vers l'emploi, la création d'entreprise ou la formation qualifiante , sur trois ans, 45000 jeunes issus des quartiers et de préférence non connus du service public de l'emploi (? ). La mission de l'opérateur consiste à repérer les jeunes sans emploi, les former, les coacher pendant 6 mois pour les faire embaucher par une entreprise.
Cette première phase comprend la réalisation d'un diagnostic personnalisé, la validation d'un projet professionnel, l'élaboration d'une méthode de travail, et des entretiens individualisés hebdomadaires pour faire le point.
Ouverture du placement des jeunes à des opérateurs privés, qui s'engagent sur des objectifs chiffrés et sont rémunérés au résultat : 25% quand le jeune entame son parcours d'autonomie , 40% s'il décroche un contrat et 35% six mois après, s'il est toujours en emploi. ( Que dit l'ANPE sur ces pratiques ? ).
Durant la phase d'accompagnement, le bénéficiaire du contrat d'autonomie touche une bourse de 300 euros mensuels pour l'aider à atteindre son objectif et des aides supplémentaires peuvent être mobilisées pour financer une formation ou un permis de conduire.
Des fiches techniques ont été déposées dans les maisons de l'emploi, les missions locales et les centres socio culturels.
L'objectif est de mener vers l'emploi, la création d'entreprise ou la formation qualifiante , sur trois ans, 45000 jeunes issus des quartiers et de préférence non connus du service public de l'emploi (? ). La mission de l'opérateur consiste à repérer les jeunes sans emploi, les former, les coacher pendant 6 mois pour les faire embaucher par une entreprise.
Cette première phase comprend la réalisation d'un diagnostic personnalisé, la validation d'un projet professionnel, l'élaboration d'une méthode de travail, et des entretiens individualisés hebdomadaires pour faire le point.
Ouverture du placement des jeunes à des opérateurs privés, qui s'engagent sur des objectifs chiffrés et sont rémunérés au résultat : 25% quand le jeune entame son parcours d'autonomie , 40% s'il décroche un contrat et 35% six mois après, s'il est toujours en emploi. ( Que dit l'ANPE sur ces pratiques ? ).
Durant la phase d'accompagnement, le bénéficiaire du contrat d'autonomie touche une bourse de 300 euros mensuels pour l'aider à atteindre son objectif et des aides supplémentaires peuvent être mobilisées pour financer une formation ou un permis de conduire.
Des fiches techniques ont été déposées dans les maisons de l'emploi, les missions locales et les centres socio culturels.
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